本报讯（工萱） 工行常州分行深入开展内控合规“质量锻造年”主题活动，强化合规理念传导，推动合规文化核心理念内化于心、外化于行，营造自律合规良好氛围，为常州分行高质量发展提供坚强保障。

常州分行开办《“合规常行”简报》，聚焦合规主题，深植合规文化核心理念。结合网点综合竞争力提升工作和网点结构布局，将合规文化核心理念、内控案防行动方案、合规管理体系、员工行为禁止规定等内容植入网点合规文化墙、文化角，引导员工主动提升案防意识，自觉遵规守纪、抵制违规行为，营造管理人员讲合规、人人学合规的良好氛围。

工行常州分行相关负责人表示，该行将认真落实内控案防“守底线 盯目标”高质量发展行动方案要求，积极推进内控合规“质量锻造年”主题活动，打造“合规常行”合规文化品牌，全力构建新时期内控案防新格局，助力和保障全行高质量发展。