民营经济高质量发展离不开高素质的民营企业家队伍。近年来，常州市工商联全面贯彻党中央、国务院关于促进民营经济发展壮大和加强新时代工商联工作的决策部署，围绕全市“532”发展战略、新能源之都建设的部署要求，全国首创、连续实施民营企业家队伍建设“百千万工程”（2017—2019）、（2020—2024）两轮项目，创新搭建政府、企业和院校资源互补教育培训平台。八年来共开办百人（领军型企业家）班4个，千人（成长型企业家）班24个，万人（企业经营管理人才）班50个，累计培训民营企业家和企业中高层管理人员超5.4万人次，以队伍建设的“强支撑”彰显民营经济“硬实力”，形成了民营企业家队伍建设的“常州模式”，被国家发改委列为地方支持民营企业改革发展典型做法全国推广。

明心致用

创新立体学习培养模式

市工商联立足经济发展全局，系统化、高端化、精准化开展“菜单式”培训，全力打造立体学习模式，每轮项目计划培养100名以上领军型企业家、1000名以上成长型企业家和10000名以上企业经营管理人才。

筑牢民营企业家共同思想政治基础，市委统战部副部长、市工商联党组书记查艳讲授“开班第一课”，引导广大民营企业家深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、二十大精神，听党话、跟党走、感党恩，坚决贯彻落实新发展理念，提振民营企业发展信心和对党委、政府的“向心力”。量身定制课程设置，根据“百、千、万”班学员的不同需求，突出问题导向、目标导向，围绕“国际化、前沿化、实战性、针对性”原则，对照MBA和EMBA课程体系精心设计教学模块，提高教学含金量。高标严尺遴选学员，注重向年轻一代企业家、整体实力强的制造业头部企业、行业隐形冠军、独角兽企业等倾斜，扎实推动“为城育才”。百人班学员中，年轻一代企业家占比54%，市三星级以上企业占比92%，隐形冠军企业占比8%。通过优势课程引导、特色教学启示、创新案例互动，打造“优、特、新、活、实”培训方式，累计组织学员走进行业龙头企业现场教学50余次，带领800余名优秀学员开展“走进交大”研学交流，助推我市民营企业转型创新发展。

联动精彩

搭建优学助企发展平台

本着“引思想、给方法、通信息、送政策、搭平台、连资源”的理念，市工商联整合专家智库资源、科研资源、政策资源及行业资源、企业资源、学员资源，搭建多元平台，做足“联”字文章。

强化产学研协同联动，助力企业紧密对接国内重点院校研究资源，促成43家企业与高校达成合作，推动聚焦科技创新与产业创新深度融合，赋能新质生产力发展。“盈利模式大赛”链接资本市场，学员项目获千万投资；用好交大安泰中国CEO俱乐部平台，为学员对接更多发展资源提供便利。聚焦新模式新产业，加强学员企业之间常态化资源分享，扩大“知根知底的朋友圈”，两轮培训期间，超85%的学员间成功链接合作，其中融资规模超500万以上项目16个。引导企业强强联合、创新投融资办法，百人班学员企业合作成立“百人汇”投资公司，累计投资班级学员项目7个，投资金额超千万元。政企沟通赋能发展，每期培训举办各类政策解读专题课程，由工信、商务、发改、税务等部门解读国家产业导向、行业发展趋势、金融财税政策等，做好上市、高企申报等辅导，12个相关部门发放17类涉企政策宣传材料30000余份，帮助企业家直观明确政策“含金量”、增强政策“获得感”。

硬货满满

走实护学赋能暖心之路

民营企业家队伍建设并非一蹴而就，需持之以恒，久久为功。市工商联充分挖掘“百千万工程”连续性、系统性优势，着力推动学院派与实战派相融，提升为企服务硬实力。

以制度化、规范化服务保障学习质量，编制下发《“百千万工程”项目招生手册》《常州市民营企业家队伍建设“百千万工程”十问十答》，分类制作“百”“千”“万”学员招生简章，及时跟进项目服务、班级管理、教学督导、后勤服务工作，营造良好学习环境。建立线上线下常态化沟通机制，定期收集企业问题清单，协调多方解决涉企难题。一大批学员从课程中受益，通过邀请老师进企辅导、具体案例分析解决、培训内容实操落地等，将知识“反刍”，直接运用到企业精细化管理等具体实践中，推动企业降本增效。全媒体宣传扩大影响，在各级各类媒体开设专版专栏宣传“百千万工程”，报道企业家学员先进典型事迹，形成全社会关心关爱企业家、弘扬优秀企业家精神的良好氛围。

以学赋能，笃行致远。在“万亿之城再出发”的新征程中，常州市工商联将以“百千万”助力“新跨越”，为全市民营经济高质量发展提供有力的智力支持和人才保障，让民营企业家队伍建设的“常州模式”，绽放更绚丽的发展之花。 常联宣