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2024年02月06日

中天钢铁算好五本账,让员工共享发展成果

■刘懿 恽婷 王晶晶

本报讯 近日在中天钢铁集团2023年度总结表彰大会上,集团董事局主席、总裁、党委书记董才平表示,2024年将实行“谁创效、谁分红”的政策,拿出各下属公司净利润的10%—20%,按照“经营层40%、中层干部30%、员工30%”的比例给予奖励,共享企业发展成果。

刚刚过去的2023年,是钢铁行业风急浪涌、钢铁企业爬坡过坎的一年。中天钢铁迎难而上,常州基地“一园一基地”建设按下加速键,南通基地全面践行“五化五一流”设计初衷,淮安基地专注走“灯塔工厂”智造之路,钢铁板块不断精壮,多元产业布局齐头并进,集团荣获“省长质量奖”。

董才平表示,2024年是中天钢铁“全员攻坚创效年”,集团将常态化开展“立足岗位比贡献”活动,进一步提高经营管理水平,算好市场、成本、管理、人才、文化五本账,全面提升发展的效益、效绩、效率、效力、效能。

当天,中天钢铁对获评2023年度先进班组、先进工段、先进集体、卓越标兵,以及获得科技进步奖、国家优秀QC小组、国际QC小组金奖的集体和个人进行表彰。

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